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    在磐龙 ,我们的用人理念是“人才适用”,将合适的人放在合适的位置。我们有一个用人机制“三部曲”——“放、压、用”,放:让员工放手去干;压:给予任务、压力,让员工挑起担子;用:用人,让员工充分发挥聪明才智。我们 还锻炼员工三性:即自律性、主动性、坚韧性,以提高员工工作热情、积极性和主人翁精神。
    在留人 方面,我们采用事业留人、待遇留人、感情留人相结合的方法,让员工安心留在磐龙,无后顾之忧。磐龙的每一位员工都是人才。每一位员工都能得到同等的职位晋升、才智发挥机会和福利保障待遇。我们拥有一套囊括职位晋升 、岗位激励、职业规划、员工福利等在内的完整的人才管理制度,我们也重视培养全体员工的主人翁精神,让每一位员工与公司共荣辱、同成长,分享企业发展的成果。

 
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